Pemimpin yang baik

Siapa saja boleh jadi pemimpin

 Pemimpin? Apa itu pemimpin yang sebenarnya? Kita sering bertanya mengenai pemimpin, sedikit kmi akan mengulas mengenai pemimpin yang baik. Namun, sebelum kita jauh melangkah kita harus tahu. Seperti apa itu pemimpin. Jadi, pemimpin adalah seseorang yang mempunyai kemampuan untuk mempengaruhi individu dan/atau sekelompok orang lain untuk bekerja sama mencapai tujuan yang telah ditentukan. Dari pengertian ini kita sudah dapat mengambil sedikit kesimpulan bahwa jika kita mengingkan menjadi seorang pemimpin yang baik kita harus memiliki kemampuan untuk mengajak individu yang ada didalam kelompok kita untuk mencapai tujuan bersama dalam artian kita harus menanamkan karakter ketaatan dimasing-masing individu yang ada dalam kelompok yang kita pimpin. Namun, sebelum kita putuskan untuk menjadi pemimpin bagi orang lain ada baiknya kita menjadi pemimpin bagi diri kita sendiri. 

Sekarang kita berpikir apa yang harus diperbuat untuk menjadi pemimpin yang baik?
Berikut adalah ciri kepemimpinan yang baik:

• Mempunyai sifat Leadership

Penting , karena seorang pemimpin harus berjiwa Leadership untuk diikuti oleh bawahannya ini penting agar sebuah badan atau organisasi mempunyai sosok yang disegani dipatuhi dan menjadi tempat yang baik untuk bernaung.

• Menguasai ilmu managerial

Secara teori dan akademik sangat penting untuk seorang pemimpin , jika tidak menguasai ilmu managerial maka akan hancur pula yg dipimpinnya , karena tak ada aturan dan kerangka yang jelas dalam menjalanjan roda kepemimpinan.

• Mampu bertanggung jawab 

Bertanggung jawab atas apa yang terjadi selama kepemimpinan adalah suatu yang harus karena seorang pemimpin bertanggung jawab penuh tentang apa yang dipimpinnya termasuk segala sesuatu masalah yang ada di dalam proses kepemimpinannya.

• Religi

Hal ini mutlak karena seorang pemimpin harus terikat dengan norma agama karena norma agama mampu membentuk seorang pemimpin menjadi jujur dan bersih.

• Menguasai arah dan tujuan organisasi atau badan yang dipimpin

Seorang pemimpin harus tahu arah orgasisasi atau badan yang dipimpinnya , Misi sebuah badan mutlak harus ada sebagai acuan untuk perkembangan.

• Mampu menarik hati bawahannya dan mendapatkan kepercayaan dari bawahannya

Untuk yang satu ini adanya pada diri seorang Leader , kita harus mampu menyentuh hati bawahan bukan membuat mereka takut akan kita , perlu diingat bahwa orang dikenang bukan karena dia seorang manager yang baik , tapi dia dikenang secara positif sebagai seorang leader yang berjiwa manager

• Mampu menerima kritikan dan masukan dari bawahannya

Untuk yang satu ini kita harus berjiwa besar dan menerima pengetahuan dan koreksi dari orang yang kita pimpin , ingat !! seorang pemimpin bukanlah orang yang tahu segalanya , seorang pemimpin yang hebat itu tahu bagaimana mengumpulkan kehebatan dan kelebihan bawahannya menjadi sebuah rumusan dan terobosan baru untuk sebuah kemajuan .

• Membuka forum diskusi (Musyawarah)

Sebuah permasalahan tidaklah mudah untuk diputuskan sendiri , bukalah ruang diskusi kepada bawahan yang dinilai bermasalah dan carilah jalan keluar yang baik , advice seorang pemimpin sangat dibutuhkan oleh bawahan karena mau tidak mau kita sudah dianggap yang "tertua" dalam kelompok kita . Dengan membuka ruang diskusi ini kedekatan emosional dalam kaedah kelompok akan lebih erat dan solid , tetapi jangan terjebak dengan kedekatan personal emosional karena akan memberi efek tidak baik dalam sebuah keputusan dan cenderung menimbulkan rasa "iri" dari yang lain yang berujung makin melonggarnya kekompakan kelompok.